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餐饮总监(私人高端会所) 年薪(12-25万)

面议 | | 全职 | 大专 | 经验2年

2016-01-24更新

申请职位

提示:如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为,则存在诈骗风险,请务必提高警惕!

职位介绍

性别:不限
岗位职责:
岗位职责:
1、负责完成公司制定的各项经营目标和战略任务;
2、负责制定经营方向和管理目标长期和短期经营计划;
3、负责管辖会所的所有管理工作;
4、负责对整体经营和成本控制和年度经营情况做出分析工作;
5、负责制定全年各大节日营销策略和筹备工作;
6、负责健全各项财务制度,督促监督财务部门做好成本控制和预算等工作;
7、负责协调各部门之间的关系,使会所有一个高效率的工作体系;
8、负责员工队伍的建设和管理人员的评估及重要人事变动的调整工作;
9、负责监督各部门员工的安全操作及防火防盗工作;
10、负责完成领导安排的其他工作。
任职资格的具体描述:
1、拥有酒店管理、餐饮管理理论、营销学和服务心理学等专业知识; 2、拥有3年以上工作经验,三年以上同岗位工作经验;3、拥有餐饮运营管理能力、餐饮服务设计能力; 4、拥有良好的工作计划能力、组织经营活动能力、激励员工能力、产品创新能力、信息沟通能力、培训能力;5、拥有较强的策划能力、沟通协调能力,团队合作精神; 6、拥有成功餐饮、酒店管理项目案例的优先考虑。
补充说明:
1、拥有多年四、五星级酒店同岗位工作经验;2、拥有高端餐饮、会所运营管理经验者优先;3、拥有酒店、私人会所筹备管理经验者优先。
企业介绍:
1、筹备私人园林会所,占地200余亩,拥有9个包房,3个高档茶室,4个全木质装潢客房。2、不对外营业,品质和环境优雅高端。

公司介绍

郑州致博思远企业管理咨询有限公司

| 其他 | 规模 51-100人
郑州致博思远企业管理咨询有限公司是一家专业从事管理体系咨询(博思人才为母公司名称)、企业管理培训及专案辅导的综合性服务机构。公司一直以来致力于融合中西方成功的管理经验和优秀的传统文化,用知识和智慧服务于企业,使企业通过建立优质的管理体系培养一支高素质的精英团队,能为企业提供全方位、优质、长期有效的管理咨询服务,增强企业持续竞争力。    我们的核心业务是人力资源管理为核心的企业管理诊断、战略规划设计、系统整合、企业文化建设、人力资源管理、精益生产模式导入、工厂成本控制与价值分析、项目管理(PM)、企业管理信息系统(ERP)、物流管理、资本运营等方面的咨询与实施。 我们人力资源管理咨询项目包括:企业管理全面诊断、行业分析与研究、员工满意度调查、人力资源管理指数测评、人才适应性测评、人力资源战略规划、职位分析、职位与职类评估、素质模型设计、绩效管理设计、薪酬管理设计、股票期权设计、职业化能力设计、培训开发设计、职业生涯规划、E化人力资源管理。我们的服务还包括合作客户关键岗位人才的寻访、甄选、推介等服务。 成立于1996年,是河南省最早开展猎头服务的机构,作为河南猎头公司的领跑者,我们立足河南,面向全国及海外。博思猎头以往的搜寻招聘经验包括但不限于郑州、北京、广州、上海、武汉、青岛、香港、 台湾、新加坡等地。博思猎头扼守行业制高点,拥有专业化的顾问团队和庞大的中高级人才库,致力于为客户提供中高级管理人才及技术人才的寻访、评估、推介及招聘服务。 博思猎头服务的目标:协助客户准确定位高级岗位的职能、要求和待遇,通过广泛、精准定位的寻猎活动,核实、筛选并确定适合客户发展需求的高品质候选人,继后协助客户完成高级人才的甄选工作。 博思猎头参照国际猎头协会(AESC)标准流程,专门为跨国企业和大中型民营企业提供高级人才猎头服务。公司凭借储备丰富的高级人才库、训练有素的团队、专业化的工作流程、先进快捷的信息技术手段,已成功与数百家中外知名企业建立起互惠互利的合作伙伴关系。 博思猎头,扼守行业制高点,依托自身行业专家的研究能力及独特的寻访渠道构筑核心竞争力,追求精确制导的咨询式猎头服务模式,致力于为企业制定寻猎行业精英的完全解决方案,让客户把握每一个追揽人才的契机。 公司秉承“

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郑州致博思远企业管理咨询有限公司

规模 51-100人
性质 其他
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