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400-050-8080

业务拓展部主管(丽水)

7000-14000 | 丽水 莲都区 | 全职 | 大专 | 经验2年
  • 员工旅游
  • 差旅补贴
  • 带薪年假
  • 定期体检
  • 五险一金
  • 商业保险

2017-08-31更新

申请职位

提示:如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为,则存在诈骗风险,请务必提高警惕!

职位介绍

性别:不限 | 驾照:不要求
岗位职责:
岗位职责:制定所在部门业务发展规划、营销策略等并落地实施;严格执行我行各项业务操作规范,负责所在部门授信风险审查、审批管理工作; 根据机构发展规划和工作任务及目标,制定和调整营销策略、业务开展计划和管理制度,负责各项业务发展目标的分解落实工作;根据业务发展需要,负责部门内部人员引进、培养和管理工作。
任职要求:大专及以上学历,42周岁以下,银行从业经验四年及以上,其中担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人二年及以上;熟悉商业银行信贷业务操作,具有较强的当地区域市场拓展和风险控制能力,对当地的客户资源状况较为熟悉,客户关系维护能力较强,有一定的营销团队管理能力。优秀人员年龄可适当放宽。

公司介绍

台州银行股份有限公司

银行 | 民营/私企 | 规模 500人以上
台州银行是一家年轻而富有朝气的城市商业银行,总行位于浙江省台州市。自1988年成立以来,我行已经历了27年的小微金融发展史,集团现拥有8家浙江省内分行、主发起投资7家村镇银行,共270多家分支机构,分布于全国五个省、直辖市,员工8000多名,截至2015年末,全行(含村镇银行)资产总额1235.08亿元,各项存款余额为1014.93亿元,各项贷款余额为780.77亿元,不良贷款率仅为0.55%。我行已跻身于世界前1000家银行和亚洲前300家银行之列,在英国《银行家》杂志公布的“2015年全球1000家银行”排名中,位列507名,较上年晋升16名。我们致力于打造一流的专职于小微企业金融服务的全国性银行,任重而道远,我们迈步从头,我们求贤若渴! 台州银行倡导自己的人才理念和价值观念,“吃苦、求实、创新”的企业精神,“结果导向”的工作信条,“人尽其才、才尽其用、优胜劣汰、按绩分配”的人力资源管理机制,为员工提供有价值的培训,致力于打造学习型企业,重视员工职业发展,通过对员工发展的持续投入和对员工职业生涯的规划指导,为员工提供公平竞争的成长环境和职业发展平台。 正快速发展的台州银行现诚邀社会各界精英加盟,共创美好明天,共享成功荣耀。 更多信息,欢迎您登陆我行官网 http://www.tzbank.com查阅。

该公司全部职位

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6000-12000
[丽水 莲都区] 经验1年
2017-08-31
4000-6000
[丽水 莲都区] 经验2年
2017-08-31
6000-10000
[丽水 莲都区] 经验2年
2017-08-31
20000-40000
[丽水 莲都区] 经验6年
2017-08-31
10000-20000
[丽水 莲都区] 经验6年
2017-08-31
7000-14000
[丽水 莲都区] 经验2年
2017-08-31

台州银行股份有限公司

行业 银行
规模 500人以上
性质 民营/私企
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