1.根据公司的战略目标，制定公司运营策略、拆解目标、搭建体系、授权赋能、调配资源； 2.联动研发、产品制定相应发展目标，落地所属市场的项目落地，把握推动相关业务进度； 3.维护公司现有资源，开拓新市场，确保年度渠道销售目标及利润； 4.完成市场团队管理、业务知识培训，绩效管理。为各项目目标达成提供高效支持； 5.协调各部资源解决公司业务及项目需求，并能带领团队跟进项目需求进行资源拓展，实现市场项目的成模化和可持续化。 6.完成老板交代的其他业务。 任职要求： 1、专科以上学历，有3年以上的运营团队管理经验优先； 2、具备持续学习能力，自我驱动，善于总结和创新； 3、具备计划、组织、推动、实施、监控和协调管理能力，具备良好的沟通和处理问题的能力，推进问题的解决；