岗位职责：

1）入职后将参与门店所有基层岗位轮岗，楼面和出品技能、精细化排班、 训练系统、申货盘存等管理课程培训；

2）通过轮岗学习及培训后熟练掌握门店运营管理技能（楼面 3 个技能：门 迎、区域服务、传送；出品 3 个技能：烧烤、中餐、海鲜）；

3）通过轮岗学习及培训后熟练掌握门店运营管理知识（人员管理、会议管 理、精细化排班、训练系统、申货盘存系统、领导力修炼等）；

岗位要求：

1）大专及以上学历

2）沟通能力较好，学习能力较强， 自驱性强

3）食品或烹饪专业，或有意向餐饮行业长期发展人员

培养晋升路径： 储备干部 - 组长 - 店长助理 - 店长 - 区域经理 — 城市合伙人 （从0~1的学习成长）

工作地址：深圳、广州、东莞、北京、上海、佛山、青岛、重庆、武汉等 全国 20 个一线城市可根据自己实际情况进行安排

薪资福利待遇：

1、薪资：无责底薪5500 元/月

2、免费提供员工餐、荤素结合，营养搭配，节假日加餐，；

3、免费提供住宿，宿舍配置空调、洗衣机、冰箱、wifi 等设备

4、社保、奖金、礼品、高温补贴、端午中秋春节等福利红包、法定假期等

5、父母补贴、生日礼品、每月消费打折券、不定期组织员工旅游、聚餐

上班时间：月休 4 天，18：00 — 03：00