01) 岗位职责：

(01)负责前台话务、接待、收发快递等工作；

(02)负责综管耗材、检测耗材的管理，月底汇总与财务对账；

(03)负责综管固定资产、检测固定资产的统计、盘点等工作；

(04)负责员工入离职手续办理。新员工入职时宿舍水电查抄，钥匙分配；

(05)负责每月考勤记录、综管日常巡检等工作；

(06)负责会议活动接待（行程安排、现场安排、照片影像、会后收拾）；

(07)负责公共区域管理（卫生、安全、节能、防盗）、后勤综合管理（水、电、气）；

(08)负责车辆管理违章处理，扣分罚款信息的对接，请款并对接人员处理跟进；

(09)推进管理体系文件的执行落实，对相关文件的使用、保管、收集、整理与归档工作提供培训与指导，确保规范执行。同时，对各部门对体系文件的执行情况进行监督检查及考评；

(10)检查各个部门工作计划的落实情况，并督促按时完成工作计划。检查、督促各个部门、公司员工切实落实公司的各项规章制度，对违章违纪部门和员工提出处理意见；

(11)落实领导布置的其他工作。

02) 任职资格：

(01) 本科及以上学历，工商管理、企业管理、经济管理等专业优先考虑；

(02) 熟练运用办公软件，如Word、Excel、PPT等；

(03) 具备良好的沟通能力、执行力和文字功底，能够有效地理解和执行公司的管理策略和目标；

(04) 具备1年以上相关工作经验；

(05) 主动、务实、细致，具备较强的抗压能力；

(06) 有责任心，主动性强，工作认真细致，有一定的抗压能力。

03) 备注说明：

(01) 优秀应届毕业生可放宽工作经验要求；

(02) 具备检验检测行业同类岗位经验者优先。